Die Unternehmen der GESA Stiftung verwirklichen ihren diakonischen Auftrag auf vielfältige Weise: Beschäftigungsförderung und Vermittlung in Arbeit und Ausbildung für junge Menschen und Erwachsene, Qualifizierung, Coaching und Beratung, Arbeitsangebote für behinderte Menschen und Vermietung von günstigem Wohnraum sind einige Beispiele für die Arbeit der verschiedenen Gesellschaften.

Begonnen hat alles mit der Pflege von Grünanlagen, heute bietet die Grüntal einen umfangreichen Service rund um Haus und Garten. Langjährige Erfahrung, umfangreiche Schulung, qualifizierte Ausbildung und professionelle Ausrüstung sind die Basis für saubere Arbeit und perfekte Ergebnisse. Für öffentliche und gemeinnützige Auftraggeber sind die „Grüntaler“ ebenso im Einsatz wie für Wohnungsbaugenossenschaften, private Hausbesitzer und Unternehmen aller Art. Bei der Grüntal arbeiten Menschen mit und ohne Behinderung ganz selbstverständlich zusammen. 

Für die Grüntal gGmbH in Wuppertal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n

Maler- und LackierermeisterIn als Abteilungsleitung w/m/d

Aufgaben und Herausforderungen

• Leitung der Abteilung Malerhandwerk des Inklusionsbetriebes Grüntal und damit verbundene Organisation (Erstellung von Angeboten und Rechnungen,Teilnahme an öffentlichen Ausschreibungen etc.)
• Organisation und termingerechte Abwicklung des Tagesgeschäftes (Einrichtung der Baustellen, Qualitätskontrolle etc.)
• AnsprechpartnerIn für KundInnen und MitarbeiterInnen 
• Kontrolle und Koordination der vereinbarten Dienstleistungen zur Qualitätssicherung 
• Führung, Motivation, Koordination und Unterstützung des inklusiven Teams im operativen Tagesgeschäft
• Anwendung, Weiterentwicklung und Vermittlung von Fachkenntnissen / Anleitung von Auszubildenden
• Fachliche Anleitung von Menschen mit und ohne Schwerbehinderung 
• Personaleinsatzplanung und Organisation von Vertretungssituationen
  
• Einsatzplanung von Betriebsmittel / Materialverwaltung

Ihr Profil

• Abgeschlossene Ausbildung als Maler/-in und Lackierer/-in
• Weiterbildung als Maler- und Lackierermeister/-in
• Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
• Gute IT-Kenntnisse 
• Hohe soziale Kompetenz, Zuverlässigkeit, Motivation und eine unternehmerische Denkweise
• Erfahrung im Umgang mit Menschen mit Behinderung sind von Vorteil

Wir bieten

• Berufliche Entfaltungsmöglichkeit als Leitungskraft in einem diakonischen Unternehmen
• Geregelte Arbeitszeit von Montag bis Freitag
• Faire Tarifliche Vergütung nach dem Tarif des Malerhandwerks NRW
• Zuschuss zum Deutschlandticket Job
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge über eine kirchlichen Zusatzversicherung
  
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten
  
• Flexible Urlaubs- und Arbeitszeitregelungen
  
• Jobrad, Corporate Benefits